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人手不足なのに雇わない企業の秘密と未来:なぜ優秀な人材を採用しないのか?

人手 不足 なのに 雇わ ない 人手不足でも雇わない会社の秘密とは? なぜ人手不足なのに優秀な人材を採用しないのか? 人手不足が続くと会社はどうなる? 人手不足なのに仕事を増やす会社の理由とは? 人手不足を放置するとどんな問題が起こる? 人...
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パート退職1ヶ月前の非常識な行動は?意外な反応とメリットを徹底解説

パート 退職 1 ヶ月 前 非 常識 1か月前に退職を伝えるのは意外と普通? パートの退職時期、実は自由なの? 1か月前に退職を伝えると怒られる?それともOK? 退職時期にルールはあるけど、実際は柔軟な場合も パートの退職、1か月前に告げる...
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パート辞める理由とは?ストレスフリーな新しい職場を探す方法をご紹介

パート 辞める 理由 精神 的 バイト先のトイレが使えない 上司が怒りっぽい 仕事が予想以上にハード 休憩時間がほとんどない 給料が思ったより低かった 仕事が単調すぎる 他のスタッフとのコミュニケーションが難しい シフトが不規則すぎる 仕事...
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パート辞め時のサインとは?ストレスピーク時に気づくべき退職メリット

パート 辞め 時 サイン パート辞め時のサインとは?ストレスがピークに達したとき パート先でのパワハラやセクハラを感じたとき 給与が遅配されるようになったとき パート先の雰囲気が悪化していると感じるとき 仕事に対するモチベーションが低下して...